7月8日，按照中國(guó)國(guó)新“不忘初心、牢記使命”主題教育工作安排，公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)周渝波帶隊(duì)調(diào)研國(guó)新資本公司和國(guó)新基金管理公司“不忘初心、牢記使命”主題教育開(kāi)展情況，落實(shí)黨中央“四個(gè)圍繞”和國(guó)資委黨委“四個(gè)突出”要求，聚焦企業(yè)改革發(fā)展和職工群眾關(guān)心關(guān)注的突出問(wèn)題，掌握基層一線情況。國(guó)資委第四巡回指導(dǎo)組組長(zhǎng)萬(wàn)曉云參加調(diào)研并講話。公司黨委副書(shū)記、總經(jīng)理莫德旺，黨委委員、副總經(jīng)理黃耀文一同參加調(diào)研。
在聽(tīng)取兩家企業(yè)上半年經(jīng)營(yíng)和黨的建設(shè)工作匯報(bào)后，萬(wàn)曉云指出，中國(guó)國(guó)新黨委對(duì)開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育高度重視，履行黨委主體責(zé)任，積極推進(jìn)主題教育各項(xiàng)工作取得進(jìn)展。萬(wàn)曉云強(qiáng)調(diào)，下一步要結(jié)合企業(yè)實(shí)際，扎實(shí)推動(dòng)主題教育取得實(shí)效。一是學(xué)習(xí)教育要把握讀原著、學(xué)原文、悟原理這個(gè)關(guān)鍵，領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則帶頭開(kāi)展自學(xué)，集中學(xué)習(xí)要明確主題、開(kāi)展研討。二是調(diào)查研究要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要帶著主題開(kāi)展調(diào)研，認(rèn)真查找突出問(wèn)題，形成高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告。三是檢視問(wèn)題要廣泛征求意見(jiàn)，采取座談會(huì)、意見(jiàn)箱、問(wèn)卷征求等方式，聽(tīng)取基層職工群眾和客戶(hù)的意見(jiàn)和建議。四是整改落實(shí)要把“改”字貫穿始終，針對(duì)檢視發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題，分類(lèi)研究制定中期、長(zhǎng)期、立行立改的整改措施，把問(wèn)題整改成效作為檢驗(yàn)主題教育成果的重要標(biāo)志。同時(shí)，領(lǐng)導(dǎo)干部要圍繞“四個(gè)講清楚”，帶頭講好專(zhuān)題黨課。主題教育結(jié)束前，按照中央要求，嚴(yán)肅認(rèn)真開(kāi)好主題教育專(zhuān)題民主生活會(huì)。
周渝波強(qiáng)調(diào)，要貫徹黨中央決策部署，落實(shí)國(guó)資委黨委要求，將學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問(wèn)題、整改落實(shí)貫穿主題教育全過(guò)程，規(guī)定動(dòng)作做到位、自選動(dòng)作開(kāi)展好，把主題教育成效轉(zhuǎn)化為推動(dòng)公司高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)效。一是貫徹落實(shí)國(guó)資委黨委部署，按照第四巡回指導(dǎo)組要求，結(jié)合中國(guó)國(guó)新企業(yè)實(shí)際，嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)任務(wù)要求，扎實(shí)推動(dòng)主題教育往深里走、往實(shí)里做。二是按照國(guó)資委黨委“穩(wěn)中求進(jìn)”的工作總基調(diào)，把握國(guó)內(nèi)國(guó)際經(jīng)濟(jì)形勢(shì)變化，扎實(shí)做好控風(fēng)險(xiǎn)、拓業(yè)務(wù)、練內(nèi)功、保增長(zhǎng)等各項(xiàng)工作。堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)發(fā)展，打造中國(guó)國(guó)新差異化競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)，不斷增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力和發(fā)展活力，確保實(shí)現(xiàn)全年各項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)目標(biāo)。國(guó)新資本公司要在風(fēng)險(xiǎn)可控的前提下，突出提高效益，自加壓力，為中央企業(yè)壓“兩金”、降負(fù)債等做出更大貢獻(xiàn)?；鸸芾砉疽訌?qiáng)各支基金之間的有效協(xié)同，做好決策支撐、選好投準(zhǔn)、投后賦能、項(xiàng)目退出等各環(huán)節(jié)管理，提前謀劃，主動(dòng)作為，確保國(guó)新基金業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。三是加強(qiáng)干部隊(duì)伍和骨干人才隊(duì)伍建設(shè)，針對(duì)企業(yè)年輕員工多、學(xué)歷高、崗位專(zhuān)業(yè)性強(qiáng)等特點(diǎn)，有針對(duì)性地加強(qiáng)培訓(xùn)教育，傳承紅色基因，增強(qiáng)對(duì)中央企業(yè)的認(rèn)同感和榮譽(yù)感。四是加強(qiáng)基層黨的建設(shè)，突出政治功能，提升組織力，不斷加強(qiáng)基本組織、基本隊(duì)伍、基本制度“三基建設(shè)”，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，將黨的建設(shè)與業(yè)務(wù)發(fā)展、企業(yè)改革有機(jī)融合，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展。
第四巡回指導(dǎo)組成員侯健、趙蕊、馬俊生，公司總部財(cái)務(wù)部、法律合規(guī)與風(fēng)險(xiǎn)管理部、戰(zhàn)略綜合部、運(yùn)營(yíng)管理部、黨群工作部有關(guān)負(fù)責(zé)同志參加上述調(diào)研活動(dòng)。
